Vi som arbetar natt ska alltså inte få bort en hel natt på våra scheman utan en kvart innan arbetspass, på vissa ställen fem minuter och andra kanske en halvtimme. Ingen löneökning blir det för oss heller. 

Kan ni då förklara för alla oss som både jobbar natt och dag inom vården hur andra kommuner lyckats?! Falkenberg, Strängnäs, Kungsör, Sjöbo, Malmö, Bromölla plus ett tjugotal andra kommuner ger sina anställda den lediga natten som förhandlats fram av Kommunal. Många av dessa kommuner får även en löneökning! Hur är det möjligt?

Dessa andra kommuner runt om i Sverige är mer rädda om sin personal och vill satsa på att vi som arbetar natt ska få ett mer hållbart schema och återhämtning mellan arbetspassen. Det som sker nu i Eskilstuna kommun är att ni snålar in på en personal ni egentligen borde vara rädd om! Ni har inte en aning om hur det sliter på en att jobba natt, det ÄR ohälsosamt och då tycker man att ens arbetsgivare skulle fatta beslut som gör våra arbeten något mindre slitsamma. 
Eskilstuna kommun– Dumsnålaste kommunen att arbeta för i Sverige idag!

Grattis till de andra kommuner som har arbetsgivare och politiker som bryr sig om dem.