Företaget driver en swing- och strippklubb dÀr det finns en butik för sexleksaker och filmer och en kaféverksamhet. Arbetsgivaren Àr medlem i Svensk Handel.
NÀr Arbetsmiljöverket besökte arbetsplatsen konstaterades att de anstÀllda jobbade mellan midnatt och 05.00 pÄ morgonen vilket inte var tillÄtet enligt arbetstidslagen. Företaget förbjöds dÀrför att ha nattarbete. Och till förbudet kopplades ett vite pÄ 450 000 kronor.
Företaget hÀvdar Ä sin sida att reglerna följts. Det sÀger att de har en person anstÀlld i företagsledande position som dÀrmed inte omfattas av arbetstidslagen. Och att övrig personal, dÀribland strippdansöserna, Àr egenföretagare.
Nu har förvaltningsrÀtten avgjort fallet. RÀtten underkÀnner företagets argument och slÄr fast att företaget Àr bundet av kollektivavtalet med Handels.
Beslutet kan överklagas till kammarrÀtten.