Tony Lööw, 63, vill inte gå i pension – men inte heller jobba som chef i offentlig förvaltning.
Tony Lööw lämnade jobbet som utbildningschef i mars, och gick då vidare till ett annat uppdrag inom Strängnäs kommun. Sedan april har han arbetat med frågor som rör säkerhet, trygghet, beredskap, tidiga insatser och ungdomskriminalitet.
I augusti ska han lämna över ett antal förslag till kommundirektör Lars Ekström på hur insatser inom området kan samordnas och organiseras mellan verksamhetsgränserna. Och när det är gjort, avslutar Tony Lööw sin anställning inom Strängnäs kommun.
– Det har varit överenskommelsen hela tiden, säger han.
I stället ska Tony Lööw framöver arbeta som konsult, i nystartade företaget Centuriona utveckling AB. Företaget registrerades hos Bolagsverket den 10 juli, med verksamhetsbeskrivningen: "Konsultverksamhet, coaching, rådgivning, utredningar och utbildning inom organisationsutveckling, ledarutveckling, medarbetarutveckling."
– Det är en förlängning av det jag gjort i hela mitt yrkesliv, säger Tony Lööw som har 20 år inom Försvarsmakten och ungefär lika många som chef för skolverksamhet i olika former och olika kommuner på sitt cv.
Han är 63 år gammal och konstaterar att han hade kunnat börja ta ut pension.
– Men jag vill ju inte gå i pension. Vi ser ju också framför oss ett allt längre yrkesliv. Det är slitsamt att vara chef i linjeorganisation, och inte minst i det offentliga. Så då tänkte jag att jag startar ett bolag i stället.
Vilka ser du framför dig som dina kunder?
– Det kan vara kommuner och företag som vill ha hjälp med styrnings- och ledningsfrågor eller det mellanmänskliga, att coacha chefer att hantera friktioner på arbetsplatser. Jag kan absolut tänka mig att göra kortare inhopp inom skolverksamhet också, under en rekryteringsperiod eller så. Men jag känner mig ganska klar med linjechefsuppdrag inom skola.
Kan Strängnäs kommun anlita dig?
– Man kanske inte kan tacka nej till uppdrag, men jag skulle hellre söka mig till uppdrag utanför Strängnäs kommun, säger Tony Lööw, som inte har något emot att pendla eller resa i tjänsten – hans bas kommer fortsatt att vara Härad.
Varifrån kommer bolagets namnet?
– Centurion var den stridsvagn jag jobbade med i Försvarsmakten. När jag slutade inom försvaret så pluggade jag först ett par år innan jag började jobba i skolsvängen, och då startade jag en enskild firma för att göra konsultuppdrag. Då hade jag ingen större fantasi och försvarsmaktstiden låg nära, så då blev det Centuriona. Det kändes kul att plocka upp det namnet igen.
Tony Lööw är vd och styrelseledamot i Centuriona utveckling AB, hustrun Kathrin Karlsson Lööw är suppleant. Han och bolaget kommer att samarbeta med Linköpingsbaserade Sententia management AB.
Just nu har Tony Lööw semester, men lite jobb för Strängnäs kommun återstår. I nuläget vill han inte konkretisera vad det är för förslag han kommer att presentera för kommundirektören i augusti, innan han tackar för sig.
– Men till stor del handlar det om samverkan mellan olika funktioner inom och utom kommunen. Utifrån de 35 intervjuer och ett antal fokusgrupper jag genomfört i det här uppdraget, så framstår det som nyckeln. Man kan tro att samverkan är något enkelt men det är en förmåga man måste lära sig.